Regjeringen må betale regningen for økt prisvekst
13.3.2026 15:23:11 CET | Unio | Pressemelding
Med økt prisvekst vokser regningen for det vedtatte statsbudsjettet. – Før lønnsoppgjøret må finansminister Jens Stoltenberg signalisere at regjeringen kompenserer offentlig sektor for milliarder i merutgifter, så innbyggerne får gode velferdstjenester og de som jobber i tjenestene får bedre råd, sier Unio-leder Steffen Handal.
Det tekniske beregningsutvalget for inntektsoppgjørene har kommet med et nytt anslag på årets prisvekst. Forventet prisvekst på 3,2 prosent rammer verdien av alle bevilgninger over statsbudsjettet og offentlig sektor spesielt.
Nå er forventet prisvekst ett helt prosentpoeng over det som lå i statsbudsjettet før nyttår. Hvis vi antar at kostnadene i kommunesektoren øker på linje med den generelle prisveksten, kan kommunesektoren alene få en økning i kostnader på rundt 3,5 milliarder kroner (Unios beregning). Det kan ramme innbyggernes velferdstjenester. Det kan ramme de ansatte også.
– Det blir mer krevende forhandlinger i lønnsoppgjøret når anslaget for prisveksten øker som nå. Det krever også mer av de som leder an, sier Steffen Handal.
Regjeringen lovet at folk skal få bedre råd.
Derfor må norske arbeidstakere sikres en solid reallønnsvekst og Unios grupper en betydelig lønnsvekst.
– Når forutsetningene endrer seg så mye som nå, trenger vi en handlekraftig regjering som kan sikre mest mulig forutsigbarhet før lønnsoppgjørene starter, sier Unio-lederen.
God beredskap
En sterk, offentlig sektor er en forutsetning for god beredskap og krisehåndtering. Mange av Unios profesjoner er kritisk viktige for den sivile beredskapen. Den norske totalberedskapen, tilitssamfunnet, demokratiet og kvaliteten på velferdstjenestene svekkes hvis man ikke prioriterer å rekruttere og beholde ansatte, og samtidig aksepterer lavere krav til kompetanse.
Midtøsten-krig gir prisvekst
Krigen i Midtøsten bidrar til økt usikkerhet, skriver det tekniske beregningsutvalget for inntektsoppgjørene, TBU.
Utvalgets jobb er å beregne pris- og lønnsnivå og lønnsvekst i forskjellige bransjer i forkant av lønnsoppgjøret. Da forhandler partene med de samme tallene. Oppjusteringen av konsumprisindeksen skyldes økte energipriser og forventninger om høyere inflasjon utenlands som følge av krigsutbruddet i Midtøsten.
Partene sendte brev til regjeringen
Fagforbundet, Unio, Akademikerne og YS sendte denne uken et felles brev til finansminister Jens Stoltenberg. Partene krever at regjeringen kompenserer kommunene for den høye prisveksten. TBUs anslag på prisveksten i februar var 3,0 prosent, mye høyere enn tallet lagt til grunn i statsbudsjettet på 2,2 prosent. I dag høyner altså TBI anslaget til 3,2 prosent.
Kontakter
Hedvig BjørgumAssisterende kommunikasjonssjef i Unio
Tel:+47 901 28 320hedvig.bjorgum@unio.noJan-Christian KolstøKommunikasjonssjefUnio
Tel:92056081jan-christian.kolsto@unio.noLenker
Om oss
Unio er med over 400.000 medlemmer i 14 forbund Norges største hovedorganisasjon for arbeidstakere med høyere utdanning.
Vi er partipolitisk uavhengig. Unio vil være hovedorganisasjonen som best ivaretar universitets- og høgskoleutdannedes interesser.
Vi arbeider for høyere verdsetting og anerkjennelse av kunnskap, forskning, kompetanse og ansvar.
En del av økningen i antall medlemmer kan være et resultat av at arbeidslivet, og særlig offentlig sektor, har hatt et økende behov for ansatte med høyere utdanning, og at organisasjonsgraden i offentlig sektor er høy.
Samtidig kan medlemsøkningen tyde på at flere ser verdien av en hovedorganisasjon som kjemper for høyere anerkjennelse og større verdsetting av høyere utdanning.
Behovet for ansatte med høyere utdanning er stort. De bidrar til å sikre kvalitet i offentlige tjenester, forskning i verdensklasse og trygghet og tillit i samfunnet.
Steffen Handal er Unios leder.
Vi har 14 forbund med medlemmer som er på jobb for Norge hver dag.
Følg pressemeldinger fra Unio
Registrer deg med din e-postadresse under for å få de nyeste sakene fra Unio på e-post fortløpende. Du kan melde deg av når som helst.
Siste pressemeldinger fra Unio
Krever at Regjeringen må kompensere for prisveksten13.2.2026 10:01:12 CET | Pressemelding
Den foreløpige rapporten fra Teknisk beregningsutvalg for inntektsoppgjørene (TBU) viser at årslønnsveksten for industrien samlet var 5.1prosent, hele 0,7% prosentpoeng høyere enn frontfragsrammen. Tallene viser samtidig at lønnsveksten i hele offentlig sektor var lavere enn i industrien.
Eierne tar en større del av verdiskapningen i industrien10.2.2026 12:23:59 CET | Pressemelding
- Situasjonen i norsk næringsliv er god. Men norske industriarbeidere har ikke hentet ut den lønnsveksten de burde. Ansattes andel av verdiskapingen har de siste fem årene vært betydelig lavere enn tidligere. Den var i gjennomsnitt 75 prosent de siste fem årene. Arbeidstakernes andel av verdiskapingen bør opp mot 80 prosent igjen, sier Unio-leder Steffen Handal. Hvis ansatte i industrien hadde fått 80 prosent av verdiskapingen ifjor, ville de fått 15 milliarder kroner mer i lønn.
Lønnsvekst godt over frontfagsramma i fjor5.2.2026 10:00:04 CET | Pressemelding
- Dagens SSB-tall for fjorårets lønnsvekst viser at en ikke kan vedta hva lønnsveksten blir i samfunnet, sier Unio-leder Steffen Handal. Statistisk sentralbyrå la fram foreløpige tall for fjorårets lønnsvekst i Norge i morges. De viser at lønnsveksten ble 5,0 prosent i fjor, og høyere enn ramma for frontfaget.
– Kommunekommisjonens kutt setter velferden og de svakeste i fare9.1.2026 09:40:20 CET | Pressemelding
Unio reagerer kraftig på forslagene fra flertallet i Kommunekommisjonen om å fjerne kompetansekrav i helse- og omsorgstjenestene, fjerne lærertetthetsnormen, og å innlemme øremerkede tilskudd i rammetilskuddet. Dersom disse anbefalingene gjennomføres, vil det føre til økte forskjeller, dårligere tjenester, økt privatisering med et todelt helsevesen og svekket trygghet for innbyggerne. Fremfor å svekke kompetansekravene bør man heller se på om dagens kommunestruktur er bærekraftig og finne løsninger på de grunnleggende problemene til kommunene, nemlig svak kommuneøkonomi og mangel på kompetanse og arbeidskraft, mener Unio.
Likelønnsdagen: Lønnsforskjellene mellom kvinner og menn vil bestå19.11.2025 09:47:45 CET | Pressemelding
I dag er Likelønnsdagen. Dagen symboliserer at kvinner i praksis jobber gratis resten av året. – Lønnsgapet mellom kvinner og menn vil bestå så lenge NHO og LO ikke vil bruke lønnsforhandlingene til å løfte lønna til kvinnene.
I vårt presserom finner du alle våre siste pressemeldinger, kontaktpersoner, bilder, dokumenter og annen relevant informasjon om oss.
Besøk vårt presserom