Rekordmange innvandrere har deltatt i introduksjonsprogram

(Priv. til red: Se fylkesoversikt lengre nede i teksten. I tillegg ligger det en oversikt per kommune vedlagt under «Dokument» lengre ned på siden. Se forklaring på kommuneoversikten lenger ned i teksten.) 

 

Introduksjonsprogrammet er et opplæringsprogram som skal forberede innvandrere på å delta i det norske arbeidslivet.  

Gjennom programmet får de blant annet opplæring og kunnskap om arbeidslivet, de lærer norsk og får forståelse for samfunnet. Målet er at den enkelte skal komme i jobb eller utdanning når de er ferdige.   

– Arbeid er viktig for integrering, og introduksjonsprogrammet er en god og effektiv måte for flyktninger å komme i jobb. Regjeringens mål er å få enda flere flyktninger i jobb framover. Derfor har vi nylig gjort flere grep for å få til det, blant annet har Stortinget nettopp vedtatt regjeringens forslag om mer arbeidsretting i integreringsloven, sier arbeids- og inkluderingsminister Tonje Brenna. 

Positivt for samfunnet 

Direktør i Integrerings- og mangfoldsdirektoratet (IMDi), Libe Rieber-Mohn, peker på resultatene som blir skapt:  

– Arbeidslivet er nøkkelen til god integrering. Når kommunene sørger for gode og tilrettelagte program, ser vi at flere får jobb i etterkant. Det er bra både for den enkelte, for virksomheter som trenger arbeidskraft og for samfunnet, sier Rieber-Mohn. 

Antall flyktninger som kommer til Norge har vært historisk høyt de siste årene. Siden Russland angrep Ukraina i 2022 har det kommet rundt 100 000 flyktninger til landet.  

Fjorårets tall viser at 36 100 deltok i introduksjonsprogrammet – en økning på ti prosent fra 2023. De fleste av deltakerne var fra Ukraina.  

Ser store forskjeller 

Totalt avsluttet 16 000 personer programmet i fjor. 

• 41 prosent gikk rett ut i arbeid etter endt program. Det er tilsvarende resultatet i 2023, men en klar økning fra 2021 og 2022 hvor rundt 20 prosent gikk ut i jobb.
   

• Totalt fire prosent startet på en utdanning. Det er en nedgang på fire prosentpoeng fra 2023, noe som kan henge sammen med det høye utdanningsnivået blant ukrainerne og målsettingen om rask overgang til arbeid for denne gruppen.  
   
• Det er store forskjeller mellom flyktninggruppene: 43 prosent av de fordrevne fra Ukraina gikk direkte over i arbeid og to prosent gikk til utdanning i 2024. Tilsvarende tall blant deltakere med annen bakgrunn viser at 25 prosent gikk direkte over i arbeid, mens 19 prosent gikk til videregående opplæring eller høyere utdanning.
   

• Det er også store forskjeller mellom kommunene og fylkene når det gjelder hvor mange flyktninger som går ut i arbeid og utdanning. Eksempelvis: 62 prosent gikk ut i arbeid eller utdanning i Troms, mens det samme gjaldt for 30 prosent i Agder.
    

Flere menn enn kvinner i arbeid 

Det er også noen klare kjønnsforskjeller i statistikken: mens 53 prosent av mennene gikk ut i jobb eller utdanning, gjaldt det samme kun for 39 prosent av kvinnene.  

– Tallene viser at vi må fortsette å jobbe for å øke andelen kvinner med innvandrerbakgrunn i arbeidslivet. Når kvinner får inntekt og arbeidserfaring, blir de også mer økonomisk selvstendige. Det bidrar ikke bare til økt likestilling, men også en økonomisk tryggere oppvekst for barna, sier Rieber-Mohn.  

Resultat per fylke  

Andel deltakere med overgang til arbeid og/eller utdanning direkte etter avsluttet introduksjonsprogram i 2024:
	Kvinner	Menn	Begge kjønn
Troms	58 %	67 %	62 %
Buskerud	50 %	61 %	55 %
Østfold	44 %	63 %	53 %
Møre og Romsdal	42 %	60 %	50 %
Vestfold	38 %	63 %	49 %
Nordland	43 %	54 %	48 %
Finnmark	48 %	48 %	48 %
Oslo	39 %	58 %	47 %
Akershus	38 %	58 %	47 %
Trøndelag	40 %	53 %	46 %
Innlandet	39 %	53 %	45 %
Vestland	36 %	49 %	42 %
Rogaland	31 %	46 %	38 %
Telemark	32 %	43 %	37 %
Agder	22 %	39 %	30 %
Ukjent	4 %	6 %	5 %
Totalt	39 %	53 %	45 %

 

Fakta - Dette er introduksjonsprogrammet

Introduksjonsprogrammet er et opplæringsprogram for nyankomne innvandrere. Her lærer deltakerne norsk og får forståelse for det norske samfunnet og arbeidslivet. Programmet inneholder også arbeids- eller utdanningsrettet innhold, og kan vare alt fra tre måneder til fire år, avhengig av deltakerens kompetanse fra hjemlandet.  

Disse har rett og plikt til å delta i programmet:  

• Overføringsflyktninger og asylsøkere mellom 18 og 55 år som får innvilget oppholdstillatelse.  

• Familiemedlemmer av disse overføringsflyktningene og asylsøkerne som kommer til landet senere.

Disse har rett, men ikke plikt til å delta:  

• Fordrevne fra Ukraina med kollektiv beskyttelse.  

Det er kommunene der flyktningene bor som har ansvaret for at hver enkelt får et introduksjonsprogram med godt og personlig tilpasset innhold.  

Dette arbeidet gjør kommunene med faglig støtte fra Integrerings- og mangfoldsdirektoratet (IMDi), som er et nasjonalt kompetansesenter med ansvar for integreringsfeltet.

Priv. til red: Forklaring kommuneoversikt

Under «Dokument» lengre ned på siden finner du en oversikt per kommune.

Denne viser:

• antall personer i hver kommune som har avsluttet introduksjonsprogrammet i 2024
• den prosentvise andelen av dem som gikk rett over til arbeid og/eller utdanning.

Oversikten viser tall for 283 kommuner. I enkelte kommuner er tallene så lave at vi har lagt til en formulering om at det oppgitte prosenttallet også kan være enten lavere eller høyere. 

74 kommuner er ikke med i oversikten. 59 kommuner har fire eller færre personer i en eller flere enkeltkategorier i statistikken disse tallene er hentet fra. Tallene for disse kommunene kan derfor ikke deles av personvernhensyn. I 15 av kommunene har ingen avsluttet introduksjonsprogrammet i 2024.