Partene ble også enige om å jobbe aktivt sammen de neste fire årene for å utrede mulige tiltak for å øke organisasjonsgrad og tariffavtaledekning i handels- og tjenestenæringen.

Dette vil bidra til koordinert lønnsdannelse, lavt konfliktnivå og god omstillingsevne.

- Det er med et godt organisert arbeidsliv vi kommer frem til de beste løsningene. Den norske modellen med trepartssamarbeidet er hjørnesteinen i norsk arbeidsliv. Ved å samarbeide med LO og YS står vi bedre stilt for å få flere til å organisere seg og øke tariffavtaledekningen blant våre medlemmer i handels- og tjenestenæringen, sier Stian Sigurdsen, direktør for samfunnspåvirkning i hovedorganisasjonen Virke.