Ny og unik lederutdanning i nord

Helse- og omsorgsektoren i kommunene i Nordland, helseforetak og Nord universitet, går sammen om en ny og banebrytende lederutdanning for mellomledere i hele Nordland. «Lederprogram for helse- og omsorgssektoren i Nordland», starter opp kommende høst.

Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse, har bevilget 2,76 millioner kroner til prosjektet.

– Det brede partnerskapet vårt med kommuner og sykehus i hele Nordland viser tydelig at vi treffer et reelt behov for å styrke det pasientnære ledernivået – noe som er helt sentralt for å rekruttere, utvikle og beholde viktig kompetanse i helsesektoren, sier universitetslektor og prosjektleder, Heidi Thommesen ved Handelshøgskolen, Nord universitet.

Arbeidsgruppen består av: Nord universitet, Bodø kommune, Alstahaug kommune, Rana kommune, Vestvågøy kommune, Nordlandssykehuset HF og Helgelandssykehuset HF.

Arbeidsgruppen samarbeider med regionale kompetansekontor (RKK), for at utdanningen kan tilbys som en fleksibel løsning. Det vil si digital undervisning, kombinert med fysiske samlinger i tett samarbeid med og mellom Handelshøgskolen, og Fakultet for sykepleie og helsevitenskap ved Nord universitet.

– Ved Nord universitet kombinerer vi sterk faglig forankring med fleksible og praksisnære læringsformer, noe som gjør oss godt rustet til å tilby lederutdanning som kan gjennomføres av yrkesaktive ledere uansett hvor i fylket de bor, sier Thommesen.

– Det har vært et ønske fra kommunene og helseforetakene at vi kan tilby etter- og videreutdanning til ledere i denne sektoren. Vi er glade for at vi nå kan gå i gang, sier dekan ved Handelshøgskolen Nord, Gry Agnete Alsos.