Industri Energi krever kompensasjon for karantene for nær 650 medlemmer
Industri Energi sendte i fjor høst ut epost til alle 56.000 medlemmer med spørsmål om de hadde blitt pålagt karantene på fritiden under koronapandemien. Forbundet fikk svar fra 3500 medlemmer som på ulike måter var berørt av karantene i forbindelse med arbeidsforholdet.
-Vi har gått gjennom alle svarene og utredet det rettslige grunnlaget for å kunne kreve kompensasjon for pålagt karantene som følge av pandemien. Vår klare vurdering er at pålagt og utstått karantene i fritiden skal være berettiget kompensasjon, sier Erling Holmefjord, leder for arbeidslivsavdelingen og advokat Karianne Rettedal, leder for juridisk avdeling, i Industri Energi.
Særlig oljearbeidere som er bosatt i andre land hadde under pandemien omfattende, inngripende belastning over lang tid.
Under pandemien måtte enkelte av forbundets medlemmer sitte i isolasjon på hotell opptil 10 dager før arbeidsoppdraget startet. -Få har fått noen kompensasjon for dette, sier de.
- Våre medlemmer fra Danmark, for eksempel, måtte først sitte i karantene ved ankomst i Norge, deretter reiste de ut på rigg med strenge restriksjoner om bord, før de dro tilbake til hjemlandet for å gå i ny karantene. Dette varte måned etter måned og var enormt belastende for mange, sier Erling Holmefjord.
Advokat Karianne Rettedal forklarer at det er den enkeltes arbeidsavtale som angir arbeidstid og fritid. - Når arbeidsgiver pålegger arbeidstakeren plikter som medfører at arbeidsavtalens bestemmelser om dette ikke overholdes, må det regnes som arbeidstid som berettiger kompensasjon, sier Rettedal.
Industri Energi har gjennom dialog med arbeidsgivere og arbeidsgiverforeningene forsøkt å finne løsninger som ivaretar de som har sittet i karantene under pandemien, uten å lykkes med det. -Nå er tidspunktet kommet for å søke løsninger gjennom rettsapparatet, sier Holmefjord.
Forbundet har besluttet å forfølge krav om kompensasjon for karantene i fritiden rettslig for nær 650 medlemmer i 90 selskaper. Industri Energi vil anlegge sakene som et gruppesøksmål.
Nøkkelord
Kontakter
Erling Holmefjord, avdelingsleder arbeidsliv i Industri Energi: 913 56 012
Bilder

Lenker
Om Forbundet Styrke
Industri Energi er LOs fjerde største forbund. Vi har over 56.000 medlemmer innen olje-, gass- og landindustri som står for 80 prosent av den norske eksportverdien. Industri Energi har hovedkontor i Stavanger og Oslo.
Følg pressemeldinger fra Forbundet Styrke
Registrer deg med din e-postadresse under for å få de nyeste sakene fra Forbundet Styrke på e-post fortløpende. Du kan melde deg av når som helst.
Siste pressemeldinger fra Forbundet Styrke
– Oljepionerene hånes – Stortinget må ta ansvar15.10.2025 11:22:31 CEST | Pressemelding
Regjeringen foreslår kompensasjonsordning på 8G til oljepionerene. – Et hån sier Forbundet Styrkes landsmøte i en hasteuttalelse.
Raste mot amerikanske nedbemanningsprosesser14.10.2025 16:03:54 CEST | Pressemelding
Forbundet Styrkes første landsmøte er i gang. I sin åpningstale langet forbundsleder Frode Alfheim ut mot arbeidsgivere som ikke forholder seg til norsk lov- og avtaleverk. – De sender jurister fra USA for å parkere den norske hovedavtalen.
Priv. til red. Presseinvitasjon til Forbundet Styrkes første landsmøte9.10.2025 15:12:42 CEST | Pressemelding
Journalister er velkomne når Forbundet Styrke arrangerer sitt første ordinære landsmøte i Oslo Kongressenter den 14. til 17. oktober 2025. Landsmøtedelegatene vil under møtet utfordre blant andre statsministeren fra talerstolen om energi, forsvar og EU.
Forbundet Styrke foreslår Frode Alfheim som ny LO-leder2.5.2025 19:20:42 CEST | Pressemelding
Frode Alfheim er en sterk og samlende leder med lang erfaring i arbeiderbevegelsen, som har stor tillit i vårt forbund. Med Alfheim vil LO få en leder som er dyktig til å samle laget, som har solide forhandlingsegenskaper og som har stor politisk kapasitet.
Lanserer varig satsing på dysleksivennlig arbeidsplass (DVA)29.4.2025 15:03:24 CEST | Pressemelding
Pilotprosjektet DVA sørget for et solid kunnskapsgrunnlag om hva som skal til for å lykkes med å bli en dysleksivennlig arbeidsplass. Denne kunnskapen vil benyttes når prosjektet nå går over til å bli et varig program for alle typer bedrifter over hele Norge.
I vårt presserom finner du alle våre siste pressemeldinger, kontaktpersoner, bilder, dokumenter og annen relevant informasjon om oss.
Besøk vårt presserom
