Fafofrokost: Psykososialt arbeidsmiljø – Norge er ikke engang på pallen
Å være i verdenstoppen i arbeidsmiljø er en realistisk ambisjon for Norge, men vi henger etter både når det gjelder bevissthet om og reguleringer av det psykososiale området. Vi er ikke engang på pallen! Onsdag presenterer Fafo nye funn fra et prosjekt som ser på kjønnsperspektiv i arbeidsmiljø og HMS-arbeidet.

De aller fleste tilbringer store deler av livet på jobb, og en god arbeidssituasjon gjør at vi holder ut lenge. Men om lag 15 prosent av sykefraværet kan knyttes til psykososiale risikofaktorer på arbeidsplassen. Det handler først og fremst om arbeidssituasjon, innhold i arbeidet og samhandling. LO og Unio ønsker nå et krafttak på dette området.
I en ny undersøkelse svarer tre av fire LO-tillitsvalgte at det psykososiale arbeidsmiljøet er vanskeligere å jobbe med enn andre arbeidsmiljøforhold. Flere resultater, i tillegg til et nytt notat som er utarbeidet for Unio om arbeidsorganisering, presenteres på seminaret. Spørsmål som vil bli belyst er:
- Hvordan skal vi oppnå ambisjonen om å være verdensmestre i arbeidsmiljø?
- Trengs det nye reguleringer?
- Hva kan gjøres for å forebygge sykdom og utstøting fra arbeidslivet?
- Hvordan jobbes det konkret med psykososialt arbeidsmiljø på arbeidsplassene?
Program
Velkommen og introduksjon ved møteleder Anne Mette Ødegård, Fafo
Presentasjon av resultater fra tillitsvalgtpanelet og Unio-undersøkelsen ved Fafo-forskerne Rolf K. Andersen og Mona Bråten
Kommentarer fra STAMI ved forsker Håkon Johannessen
Hvordan jobbes det med det psykososiale arbeidsmiljøet på arbeidsplassen? Møteleder i samtale med:
- Tormod Aarum, hovedtillitsvalgt for HK-klubben ved IKEA Furuset
- Irene Hjertner, hovedverneombud Oppvekst og utdanning, Trondheim kommune
Panel. Møteleder i samtale med:
- Ragnhild Lied, Unio
- Julie Lødrup, LO
- Anne Louise Aartun Bye, NHO
Ny rapport og nytt faktaflak
Fafo-rapporten «Kjønnsperspektiv på arbeidsmiljøutfordringer og HMS-arbeid i kommunal sektor» er forfattet av Inger Marie Hagen og Ragnhild Steen Jensen. Rapporten offentliggjøres på seminardagen, og vil da kunne fritt lastes ned fra våre nettsider.
Prosjektet kjønnsperspektiv i arbeidsmiljø og HMS-arbeidet er gjennomført på oppdrag fra Unio, Sykepleierforbundet og Utdanningsforbundet.
Faktaflaket «LO-tillitsvalgtpanel: Samarbeid om psykososialt arbeidsmiljø» er forfattet av Rolf K. Andersen og Mona Bråten, og er en del av prosjektet LOs tillitsvalgtpanel. Faktaflaket kan på seminardagen fritt lastes ned fra våre nettsider.
For å se denne videoen, må du gi ditt samtykke øverst på denne siden.Direktesending 30. mars, Fafofrokost: Psykososialt arbeidsmiljø – Norge er ikke engang på pallenVideokanal
Nøkkelord
Kontakter
Stein R. FredriksenInformasjonssjef
Tel:+47 99591959stein.roar.fredriksen@fafo.noBilder
Lenker
Om Fafo
Fafo er en frittstående samfunnsvitenskapelig forskningsstiftelse som utvikler kunnskap om vilkårene for deltakelse i arbeidsliv, organisasjonsliv, samfunn og politikk, om sammenhengene mellom politikk og levekår, og om demokrati, utvikling og verdiskaping.
Følg pressemeldinger fra Fafo
Registrer deg med din epostadresse under for å få de nyeste sakene fra Fafo på epost fortløpende. Du kan melde deg av når som helst.
Siste pressemeldinger fra Fafo
Fafofrokost om kurdisk migrasjon4.4.2022 14:52:28 CEST | Presseinvitasjon
Fafo har samlet en gruppe eksperter som vil dele sin kunnskap om kurdisk migrasjon. På tirsdagens fafofrokost vil de gi en oversikt over den siste utviklingen i disse migrasjons-strømmene, gi ny innsikt i de ulike årsakene bak migrasjonsmønstre og de vil belyse kjønnsaspekter – hvordan migrasjon og bosetting har påvirket kurdiske kvinner og menn ulikt.
Flyktninger fra Ukraina – er vi klare til å hjelpe?25.3.2022 14:04:03 CET | Presseinvitasjon
Fafo inviterer til seminar tirsdag 29. mars der Utlendingsdirektoratets direktør Frode Forfang, Libe Rieber-Mohn, direktør i Integrerings- og mangfoldsdirektoratet og direktør i Utdanningsdirektoratet, Hege Nilssen møter forskere fra Fafo, OsloMet og Universitetet i Oslo til samtale om ukrainske flyktninger
Vil innleieforbud løse problemene i bygningsbransjen?2.3.2022 13:45:57 CET | Presseinvitasjon
Fagbevegelsen jubler. Arbeidsgiverne lurer på hvorfor de ikke er tatt med på råd. Forslag til nytt regelverk for inn- og utleie fra bemanningsforetak skaper sterke reaksjoner. Under et eget seminar i regi av Fafo Østforum møtes representanter for regjering og Arbeidstilsynet, forskere og partene i arbeidslivet til debatt om forslaget.
Ny Faforapport: Barn som søker asyl – hvordan blir de møtt?25.1.2022 06:00:00 CET | Aktuelt
Barn som søker asyl opplever ofte ferden gjennom asylsystemet som usikker og utrygg. Samtidig har barn særskilte rettigheter. Utlendingsdirektoratet, Utlendingsnemnda og Politiets utlendingsenhet har arbeidet med å forbedre sine møter med denne sårbare gruppen. En ny forskningsrapport viser at etatene har styrket ansattes kompetanse og bedret informasjonen til barna.
Frivillig innsats mot negativ sosial kontroll og tvangsekteskap12.1.2022 13:43:07 CET | Pressemelding
Frivillige organisasjoner har fått en nøkkelrolle med å forebygge at personer mister sin frihet under press fra familien – og å bistå unge som bryter med dem. To ferske Fafo-rapporter ser på hvordan denne hjelpen fungerer og kan bli bedre.
I vårt presserom finner du alle våre siste pressemeldinger, kontaktpersoner, bilder, dokumenter og annen relevant informasjon om oss.
Besøk vårt presserom