Fire av ti vurderer ekstrajobb for å håndtere økte levekostnader
27.2.2026 11:25:27 CET | Randstad | Pressemelding
Fire av ti nordmenn vurderer å ta på seg en ekstrajobb ved siden av hovedjobben for å håndtere økte levekostnader. Det viser en fersk undersøkelse om arbeidslivet gjennomført av HR-selskapet Randstad.
– Det har vært snakket om dyrtid lenge, men det er oppsiktsvekkende å se hvor
mange som vurderer å skaffe seg en ekstra inntekt for å få endene til å møtes, sier
Christian Børresen, markedsdirektør i Randstad Norge.
Kun 10 prosent oppgir at de allerede har en ekstrajobb ved siden av hovedjobben.
En slik holdningsendring mot å ville skaffe seg ekstra jobb kan tyde på at ansatte i
mye større grad er på utkikk etter flere inntjeningsmuligheter.
– Dette er ikke særlig godt nytt for arbeidsgivere, som jo ønsker ansatte som er
fokusert på jobben de har, sier Børresen.
Mange vil jobbe mer
Undersøkelsen viser også at 35 prosent ønsker å jobbe flere timer for å bedre sin
økonomiske situasjon.
– Dette tegner et tydelig bilde av hvordan mange opplever en usikker situasjon for
tiden. At så mange enten vurderer ekstrajobb eller ønsker å jobbe mer, kan være et
signal om at levekostnadene presser økonomien til mange husholdninger, sier
Børresen.
En annen mulig forklaring er at flere ønsker å sikre seg mot det de synes er en
usikker fremtid. Børresen understreker at funnene går igjen på tvers av både alder,
kjønn og tilknytning til arbeidsmarkedet.
– Enten du er ny i arbeidslivet eller har lang erfaring, ser vi de samme mønstrene.
Unntaket er offentlig sektor, hvor bekymringen er mindre utbredt.
Offentlig sektor skiller seg ut
– Ansatte i offentlig sektor vurderer i langt mindre grad å ta på seg en ekstrajobb enn
ansatte i privat sektor. Det kan tyde på at trygghet veier tyngre enn
inntjeningsmuligheter i en periode preget av økonomisk usikkerhet, sier Børresen.
Han peker på at forskjellen mellom sektorene kan henge sammen med opplevd
stabilitet.
– Når det er uro i verdensøkonomien, ser vi at mange i offentlig sektor opplever
inntekten sin som mer forutsigbar enn i privat sektor.
Norske funn speiler globale trender
Randstads Workmonitor-undersøkelse omfatter også tall fra hele verden. I mange av
funnene ligger Norge på snittet internasjonalt.
– De globale funnene viser det samme som i Norge: 40 prosent ønsker eller har
vurdert en ekstrajobb for å håndtere økte utgifter. Det kan forklares med urolighet og
økte levekostnader i store deler av verden, ikke bare i Norge, avslutter Børresen.
Oppsummering av undersøkelsen
- 41% oppgir at de vurderer eller ønsker en ekstrajobb ved siden av
hovedjobben.- Kvinner (41%), menn (40%)
- Gen Z (48%) er mer på utkikk enn Millennials (40%), Gen X (39%) og
babyboomers (39%).
- 10% oppgir at de allerede har skaffet seg en ekstrajobb ved siden av
hovedjobben. - 35% sier de ønsker å jobbe flere arbeidstimer for å bedre sin økonomiske
situasjon. - Ansatte i offentlig sektor vurderer i langt mindre grad ekstrajobb på grunn av
økte kostnader (17%)
Antal respondenter: 751 i Norge
De ulike generasjonene: Gen Z 1997-2007 (18-28 år), Millennials 1981-1996 (29-44
år), Gen X 1965-1980 (45-60 år) og babyboomers 1946-1964 (60+ år).
Randstad Work Monitor er en internasjonal undersøkelse basert på svar fra 27 000
arbeidstakere og 1 225 arbeidsgivere i 35 land.
Nøkkelord
Kontakter
Christian BørresenMarkedsdirektør
Tel:99262869christian.borresen@randstad.noOm oss
Randstad er verdens ledende HR-selskap med en visjon om å være verdens mest rettferdige og spesialiserte talentfirma. Vi er en foretrukket partner for talenter og kunder. Vi har en dyp forståelse av arbeidsmarkedet, og gjennom våre fire spesialiseringer (Operasjonell, Profesjonell, Digital og Enterprise), hjelper vi våre kunder med å skape den mangfoldige og smidige arbeidsstyrken av høy kvalitet, som de trenger for å lykkes. Vi er forpliktet til å tilby like muligheter til mennesker fra alle bakgrunner og hjelpe dem med å forbli relevante i et raskt skiftende arbeidsmarked. Gjennom verdien vi skaper, er vi forpliktet til å gjøre arbeidslivet bedre for alle.
Med hovedkontor i Nederland opererer Randstad i 39 markeder og har omtrent 38 000 ansatte. I 2025 hjalp vi nesten 150 000 kunder og over 1,7 millioner talenter. Dette genererte en omsetning på €23,1 milliarder. Randstad N.V. er notert på Euronext Amsterdam.
For mer informasjon, se www.randstad.com.
Følg pressemeldinger fra Randstad
Registrer deg med din e-postadresse under for å få de nyeste sakene fra Randstad på e-post fortløpende. Du kan melde deg av når som helst.
Siste pressemeldinger fra Randstad
Søkte 200 jobber før hun fikk napp20.5.2026 11:08:26 CEST | Presseinvitasjon
Kampen om den første relevante jobben er tøffere enn på lenge, og mange unge nyutdannede møter en utmattende vegg av avslag. Førstkommende fredag inviterer Randstad til åpent hus i Oslo for å gi praktisk hjelp, ferske markedsinnsikter og fornyet motivasjon til de som står fast. Pressen inviteres til å møte både ekspertene og de unge jobbsøkerne, deriblant Aurora Grosvold, som selv måtte sende 200 søknader før hun lyktes.
Hvorfor må vi slutte i jobben for å få den lønnen vi fortjener?20.5.2026 09:41:06 CEST | Kronikk
Årets lønnsoppgjør har allerede ført til streik i enkelte bransjer, og flere oppgjør er fortsatt uavklart. Men mens lønn diskuteres høylytt i det offentlige rom, er det påfallende stille i mange virksomheter. Halvparten av oss har aldri bedt om høyere lønn. Når vi først tar praten, skjer det ofte i et jobbintervju. Det er en dyr løsning.
Halvparten drømmer om pensjon før 65: Slik kan flere seniorer stå lenger i arbeid6.5.2026 10:00:00 CEST | Pressemelding
– Alt for mange drømmer seg ut av arbeidslivet, men realiteten er at vi trenger seniorene mer enn noen gang, sier Rune Borgen, ekspert på seniorkompetanse i Randstad.
Kongsberg er Norges mest attraktive arbeidsgiver4.5.2026 07:55:00 CEST | Pressemelding
I en tid med geopolitisk uro er det Kongsberg folk peker på når de skal kåre landets mest attraktive arbeidsgiver. Selskapet tar dermed innersvingen på olje- og gasselskapene som vanligvis topper listen.
Norske smb-bedrifter utsettes for bølge av digitale angrep15.12.2025 08:00:00 CET | Pressemelding
Trusselbildet er mer profesjonelt, globalt og treffsikkert enn noen gang. For mer enn 1400 norske virksomheter har skaden allerede skjedd. Samtidig nærmer nye EU-krav seg. – Bedrifter som ikke tar cybersikkerhet på alvor, risikerer både økonomiske tap og å falle utenfor leverandørkjeder, advarer Næringslivets sikkerhetsråd.
I vårt presserom finner du alle våre siste pressemeldinger, kontaktpersoner, bilder, dokumenter og annen relevant informasjon om oss.
Besøk vårt presserom