Videre omstilling vedtatt på Oslo Nye Teater

Til tross for fjorårets omstillingstiltak står teatret fortsatt overfor store økonomiske utfordringer.

– Vi står i en meget krevende økonomisk situasjon, sier teatersjef Runar Hodne. – Vi fikk et kutt i tilskuddet fra Oslo kommune på 40 % i 2025. En reduksjon av et slikt omfang er krevende å gjennomføre for en institusjon av Oslo Nye Teaters størrelse. Samtidig er vi avhengige av billettinntekter og full aktivitet. Tiltakene vi iverksatte i 2025 var ikke tilstrekkelige, og derfor måtte vi fortsette arbeidet med en omstillingsplan for 2026.

Omfattende spareplan og nedbemanning

Planen har over tid vært drøftet med teatrets tillitsvalgte, og mandag 19. januar ble den vedtatt av Oslo Nye Teaters styre.

Teatret vil gjennomføre en omfattende spareplan. I tillegg til nedbemanning av 20 årsverk, gjennomgås alle deler av virksomheten for å finne mulige innsparinger.

Krevende for de ansatte

For teatrets ansatte er situasjonen svært krevende. Før fjorårets omstilling hadde Oslo Nye Teater 97 ansatte. Etter fjorårets runde og den varslede kommende omstillingen, vil teatret stå igjen med 55 fast- og åremålsansatte medarbeidere.

– Vi har tatt fra alle deler av organisasjonskartet og skåret inn til beinet. Dette er en svært krevende situasjon for hele organisasjonen, sier teatersjefen.

Drømmen om morrada'n

– Oslo Nye har tilbudt opplevelser og fellesskap til Oslos befolkning i snart 100 år. At Oslo kommune velger å kutte tilskuddet til byens eget teater i dette omfanget er fortsatt uforståelig for oss. Vi håper det finnes krefter som ser hva som skjer - og som på sikt vil bidra til å gjenoppbygge teatret. I mellomtiden skal vi gjøre hva vi kan for å tilby store opplevelser for byens befolkning. Vi har snart premiere på oslomusikalen UNGEN, og vi har troen på at vi fortsatt vil lage vitalt og relevant teater for hele byens befolkning. Som Hønse-Lovisa sier: "Drømmen om morradan, kan ingen ta ifra’n,” avslutter teatersjef Runar Hodne.