Meklingsinnspurt for hotell- og restaurantbransjen - kan bli streik fra mandag

Fellesforbundet og NHO Reiseliv er nå i tvungen mekling hos Riksmekleren på årets lønnsoppgjør for Riksavtalen. 

Den tvungne meklingen kommer som et resultat av at Fellesforbundet krevde brudd i den frivillige meklingen onsdag 10. april. 

Partene har frist for å komme til enighet om tariffavtalen for hotell- og restaurantbransjen søndag 14. april ved midnatt. Dersom Fellesforbundet og NHO Reiseliv ikke kommer til enighet innen fristen, kan 1549 medlemmer gå ut i streik fra mandag. 

Fellesforbundet gikk til forhandlingene med krav om økt kjøpekraft, heving av minstelønnssatsene og tilleggene i avtalen, økt forutsigbarhet og seriøsitet og en bred kompetansereform.

– Etter tre år med reallønnsnedgang skal våre medlemmer ha et oppgjør som sikrer dem en inntekt som er høyere enn prisveksten. Signalet fra Fellesforbundets forhandlingsdelegasjon er entydig: Vi skal sørge for at ansatte i hotell- og restaurantnæringen får en reell økning i lønningene, sa forhandlingsleder Clas Delp ved forhandlingsstart. 

Fare for streik i overnatting- og serveringsbransjen 

Fellesforbundet har varslet hvilke bedrifter som vil omfattes av en eventuell konflikt.

Varselet innebærer at 1549 arbeidstakere i hotell- og restaurantbransjen kan bli tatt ut i streik fra og med mandag morgen, dersom partene ikke kommer til enighet innen fristen. 

Varselet om plassfratredelse omfatter 79 bedrifter. Dette gjelder både bedrifter tilsluttet NHO Reiseliv og bedrifter som har direkteavtale med Fellesforbundet.

Riksavtalen er en tariffavtale mellom Fellesforbundet og NHO Reiseliv, og omfatter nærmere 8000 av Fellesforbundets medlemmer. Avtalen gjelder for arbeidstakere innenfor overnattingsvirksomhet, serveringsvirksomhet, cateringsvirksomhet og lignende på land.