Din kommunikasjonsplattform

I Møller Medvind Arena står bærekraft sentralt – ikke minst når det gjelder det menneskelige aspektet. 4Service skal drifte kantine- og servicetilbudet i Møllers inkluderingsarena på Alfaset, og for første gang tar de i bruk Medvind-metoden som innebærer at medarbeiderne tilbys fulle, faste stillinger.

Krigen i Ukraina har gjort sterkt inntrykk. Adecco og ISS ønsker å hjelpe med det vi kan best – få folk i jobb. ISS rekrutterer rundt 1500 medarbeidere i året, og mange av disse stillingene gjøres nå tilgjengelig gjennom AdeccoJobsForUkraine.com. - Dette er et historisk samarbeid som vil hjelpe ukrainske flyktninger i Norge med å integreres og finne meningsfulle aktiviteter å fylle dagene sine med, sier Torben Sneve. Vi i Adecco vil hjelpe med det vi kan best – få folk ut i jobb. Vi hadde ikke vært i stand til å nå det målet uten ISS.

Å ha felles språk er lettere sagt enn gjort når du har 200 ansatte fra 26 ulike land. NRS Norge har likevel funnet løsningen som gir bedre kommunikasjon, stabilitet og trivsel på arbeidsplassen, med norskkurs gjennom ordningen Kompetansepluss.

Siden 1996 har Akan kompetansesenter årlig delt ut Akan-prisen, en pris som går til virksomheter som forebygger og håndterer rus- og avhengighetsproblematikk på en god og systematisk måte. I år går prisen til Coor Norge.

Årets Jentepris går til Moving Mamas for deres arbeid med å få flere innvandrerkvinner i arbeid. - De fronter positive rollemodeller og bidrar til inkludering og integrering i samfunnet, sier juryleder Hege Yli Ask.

Henrik Badin i Vow gikk helt til topps i «EY Entrepreneur Of The Year 2020» tirsdag ettermiddag. Tibber gikk av med seieren i kategorien «Scale-up» og Support Service Partner i kategorien «Young». I tillegg ble «EY Family Business Award of Excellence 2020» tildelt næringsmiddelkonsernet Agra og Knut K. Heje.

Blant Norges 280 000 aksjeselskaper står ledere fra 12 virksomheter igjen som finalister til å vinne verdens største vekstskaperkonkurranse. Snart skal vinneren kåres på en direktesendt nasjonal finale – av en jury med sju uavhengige næringslivsledere.

Matprisen løfter fram og hedrer bønder, kokker og de som bryr seg om bærekraftige måltider. Tidligere har blant andre Maaemo, Heidi Bjerkan, Matsentralen Norge, Heinrich Jung og Restaurant Kontrast vunnet priser. I dag er de nominerte til årets priser klare! Blant årets nominerte har vi Tim Wendelboe, Re-Naa, Matsjokket og Rørosmeieriet. Vinnerne vil bli offentliggjort under prisutdelingen på Facebook og Matkanalen 7. desember.

Med ansettelsen av Kunal Pandey som Food Services Director sender Haut Nordic Facility Services AS et tydelig signal om at bærekraft blir en rød tråd i utviklingen av selskapets mat- og restauranttilbud.

Med det skreddersydde konseptet «Kilden» skal Eurest mette NRK sine ansatte i Tromsø og på Marienlyst. De to partene har inngått en avtale som gjelder drift av 3 kantiner, samt kaffebar og catering. Kontrakten har en verdi på rundt 240 millioner kroner, og en varighet på 8 år inklusiv opsjon.

KS er enig med arbeidsgruppens flertall i at det er nødvendig å innføre separat regnskap og skatteplikt for økonomisk aktivitet for å overholde regelverket om offentlig støtte. Men KS frykter at noen av forslagene som går lengre enn hva EØS-avtalen forplikter Norge til, kan gi dårligere tilbud til innbyggerne, spesielt i distriktene.

Coor Service Management kjøper OBOS Eiendomsdrift, et datterselskap i OBOS-konsernet. Samtidig inngår OBOS og Coor en samarbeidsavtale som gjør Coor til foretrukken partner på flere tjenester.

Den lille norske brusfabrikken Roma Mineralvannfabrikk AS inngår samarbeidsavtale med TINE Partner. Avtalen trådte i kraft 1. februar og innebærer at TINE Partner selger Romas brus til storhusholdningsmarkedet.

( Lørenskog, 15. desember 2010) Mangfoldsprisen 2010 tildeles Coca-Cola Drikker AS for sin bevisste satsing på mangfoldsarbeid. Prisen deles ut av konstituert barne-, likestillings- og inkluderingsminister, Tora Aasland, ved Coca-Colas lokaler på Lørenskog, 15. desember.