Din kommunikasjonsplattform

Et av Nordens største bygg- og anleggsselskaper blir en del av Norges ledende nettverk for mangfold og kjønnsbalanse i bransjen.

GK opprettholder topplinjen i første kvartal sammenliknet med 2023, men bedrer lønnsomheten. Solid ordrereserve gir et godt fundament i et marked som fortsatt ventes å være krevende.

Mindre enn ett år etter at GK ble partner i mangfoldsnettverket Diversitas, er HR-leder i GK, Caroline Kindle valgt inn som nytt styremedlem.

Kirsten Shepherd-Barr, Camille Norment, Mads Bryde Andersen, Christopher Aiden-Lee Jackson, Alberto Ascherio, Trond Petersen, Lynn Meskell, Jeanne C. Watson og Anne Larigauderie mottar den prestisjetunge utmerkelsen som æresdoktor ved Universitetet i Bergen fredag 24. mai.

Mesta og CARE Norge inngår samarbeid for å styrke mangfold og likestilling i bygg- og anleggsbransjen.

GK blir en del av Diversitas – Norges ledende nettverk for mangfold og kjønnsbalanse i bygg- og anleggsnæringen. Nettverket har som mål å jevne ut kjønnsbalansen og øke mangfoldet på tvers i næringen og GK er den første tekniske entreprenør som blir partner i Diversitas.

Cecilia Flatum (Deloitte), Nicolai Tangen (NBIM) og Schneider Electric er vinnerne av ODA Awards.

Integrerings- og mangfoldsdirektoratet (IMDi) har tildelt Mesta 660.000 kroner for å utvikle et kurs som skal hjelpe selskapet å øke mangfoldet i organisasjonen. Kurset har som formål å styrke rekrutteringen av søkere med flerkulturell bakgrunn.

Vi har et svært kjønnsdelt arbeidsmarked i Norge hvor både gutter og jenter velger overraskende tradisjonelt til tross for at vi har kommet langt innen likestilling på svært mange områder. I byggenæringen er dette veldig synlig da maks en av ni som jobber i næringen er kvinne.Vi er flere som ønsker å gjøre noe med det.